根據(jù)全省作風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議精神,為進(jìn)一步強(qiáng)化工作作風(fēng)、嚴(yán)肅工作紀(jì)律、提升工作效能,近期,市城投公司紀(jì)委監(jiān)察室會(huì)同黨群工作部和辦公室成立聯(lián)合督查組,對(duì)公司9個(gè)部門、12個(gè)子公司和3個(gè)項(xiàng)目部開(kāi)展了紀(jì)律作風(fēng)專項(xiàng)督查暗訪。
從督查情況來(lái)看,絕大部分單位工作人員能遵守上班工作紀(jì)律、不遲到、不早退、不做與工作無(wú)關(guān)的事,工作去向清楚、工作秩序井然、工作狀態(tài)良好,但有極少數(shù)單位的干部職工仍然存在違反上班工作紀(jì)律的問(wèn)題。針對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,已談心提醒2人,紀(jì)律約談1人,下發(fā)《通報(bào)》1起。
今年1至5月,市城投公司紀(jì)委監(jiān)察室共開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)督查24次,督查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)12人違反工作紀(jì)律,根據(jù)集團(tuán)公司相關(guān)規(guī)章制度,談心提醒2人,紀(jì)律約談1人,問(wèn)責(zé)3人,辭退1人,通報(bào)批評(píng)1人,調(diào)整崗位工資4人。
督查活動(dòng)的常態(tài)化,確保了市城投公司在紀(jì)律作風(fēng)等方面的問(wèn)題一出現(xiàn)就能得到提醒和及時(shí)糾正,有效提高了干部職工加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)的自覺(jué)性。(汪弋琳)
通聯(lián):上饒市城投集團(tuán)公司紀(jì)委監(jiān)察室 汪弋琳
2018年6月4日