今年以來，市城投公司紀(jì)委以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任為主線，結(jié)合實際，以廉政教育、監(jiān)督檢查、執(zhí)紀(jì)問責(zé)“三個常態(tài)化”為抓手，助推“兩個責(zé)任”落地生根。

一是突出警示教育，推動“廉政教育常態(tài)化”。公司紀(jì)委以案明紀(jì)、以案促廉，充分利用“小金庫”案等典型案件的查處，第一時間下發(fā)通報，要求各部門（子公司、項目部）及各黨支部開展專題學(xué)習(xí)教育，用身邊的案例來教育和警醒廣大干部員工時刻保持清醒頭腦，嚴(yán)守紀(jì)律底線。

二是注重挺紀(jì)在前，推動“監(jiān)督檢查常態(tài)化”。以推進(jìn)集團公司紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)為抓手，圍繞中心工作開展監(jiān)督檢查工作。今年以來，已開展紀(jì)律作風(fēng)督查15次；監(jiān)督招標(biāo)、詢價活動55次；監(jiān)督公開招聘4次。此外，協(xié)同審計部進(jìn)行貨幣資金審計2次、清產(chǎn)核資1次；協(xié)助工程部開展項目進(jìn)度督查2次。

三是強化責(zé)任追究，推動“執(zhí)紀(jì)問責(zé)常態(tài)化”。今年以來，公司紀(jì)委根據(jù)監(jiān)督檢查及案件查辦發(fā)現(xiàn)的問題共處理35人，其中：談心提醒14人，紀(jì)律約談8人，調(diào)整崗位工資16人，給予行政記過處分3人，給予行政記大過處分1人，給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分1人，給予開除處分并移送司法機關(guān)1人。對違規(guī)違紀(jì)行為，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，通報一起，絕不姑息。

通聯(lián)：上饒市城投集團公司紀(jì)委監(jiān)察室  嚴(yán) 政